7月4日，省人社廳網(wǎng)站公布2018年湖北省調整退休人員基本養(yǎng)老金方案，從2018年1月1日起，為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金（退休費、退職生活費）的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休、退職人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調整水平為5.1%，預計將惠及全省540萬企業(yè)和機關事業(yè)單位退休、退職人員。  ◆ 養(yǎng)老金具體怎么調 調整方案，具體到每位退休人員，由于參加工作時間早晚、退休時間早晚、在職時繳費年限長短、繳費水平高低、現(xiàn)在年齡大小的不同，每個人增加的金額有所差別。 ◆ 定額調整，按退休、退職分三檔 1995年12月31日前退休、退職的，每人每月增加45元； 1996年1月1日至2005年12月31日期間退休、退職的，每人每月增加40元； 2006年1月1日至2017年12月31日期間退休、退職的，每人每月增加35元。 ◆ 掛鉤調整 多繳多得 養(yǎng)老金發(fā)放與本人繳費年限和基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤： 每人每月按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限）每滿一年增加2元，繳費年限不滿一年的按一年計算； 同時，每人每月以本人2017年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.4%。 ◆ 革命老同志、艱苦地區(qū)適當傾斜 定額調整、掛鉤調整后，對部分人員再按以下標準增加基本養(yǎng)老金： ● 建國前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元； ● 建國前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元； ● 1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元； 符合勞社部發(fā)〔2002〕9號文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元（同時符合上述兩個及以上條件的，按照就高原則，只增加一項）。 ● 2017年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的（即1938年1月1日至1947年12月31日期間出生），每人每月增加40元；2017年12月31日年滿80周歲的（即1937年12月31日前出生），每人每月增加60元。 ● 國家規(guī)定范圍的艱苦邊遠地區(qū)的調整對象，每人每月增加15元。 ● 企業(yè)退休軍轉干部按上述辦法調整后，其基本養(yǎng)老金仍未達到所在市（州）基本養(yǎng)老金平均水平的，補齊到平均水平。 省人社廳要求，各地人社部門加強與財政部門的溝通協(xié)調，確保將調待增加的基本養(yǎng)老金（含今年1月起補發(fā)的金額）在規(guī)定時間內發(fā)放到位。 對于企業(yè)退休人員，由社保經(jīng)辦機構進行調整，要求7月底前發(fā)放到位；對于機關事業(yè)單位退休人員，已納入?yún)⒈５挠砂l(fā)放其基本養(yǎng)老金的社保經(jīng)辦機構進行調整，尚未納入?yún)⒈５挠砂l(fā)放其退休費的單位代調或預調，都要求8月底前發(fā)放到位。（來源：荊州發(fā)布） |
 荊州網(wǎng)警報警崗亭 |
 網(wǎng)絡經(jīng)濟主體信息 |
 違法和不良信息舉報 |
 涉仿冒詐騙類網(wǎng)站平臺舉報專項入口 |
