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      發(fā)表于 2024-5-14 16:58:20 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
      1、電機定子車間普工(20名),女工優(yōu)先45周歲左右,恒溫車間,手工活為主,可坐可站。上班時間 早7—晚7 長白班為主。計件拿薪。月綜合5000+,另計產(chǎn)量獎金+節(jié)假日福利+社保
      2、品質(zhì)2人
      任職要求:
      1、建立品質(zhì)管理體系并有效執(zhí)行,供應商評審和輔導,促進供應鏈品質(zhì)管理水平提升;
      2、監(jiān)督來料,制程、成品、出貨品質(zhì)管控,落實IQC/IPQC/FQC/OQC檢驗工作,審核檢驗報告,負責物料、設備、程序、工藝等異常的評審/放行/拒收的審核;
      3、負責來料檢驗及出貨評審工作,執(zhí)行產(chǎn)品異常分析,主導產(chǎn)品品質(zhì)改善工作及作業(yè)標準化;糾正與預防措施跟進和實施;
      4、制定或?qū)徍水a(chǎn)品驗收抽檢計劃及產(chǎn)品外觀限度標準,產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程;總結產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關部門及時解決;
      5、制定計量器具管理制度,定期檢定計劃和實施,建立公司計量器具臺賬管理;
      6、定期對質(zhì)量數(shù)據(jù)進行分析,組織質(zhì)量例會,負責質(zhì)量指標完成的統(tǒng)計、考核工作。
      7、對本部門人員必要的法規(guī)及崗位操作的基礎培訓和繼續(xù)培訓;
      8、品質(zhì)異常及客戶投訴的處理;
      9、具有團隊意識,工作積極主動,有較強的邏輯思維能力和管理能力,執(zhí)行力強;


      具體待遇面議。


      聯(lián)系人 羅 17707162092

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